• <a fr-original-style="" href="https://www.reuters.com/world/europe/dutch-court-rules-uber-drivers-are-employees-not-contractors-newspaper-2021-09-13/" rel="noopener noreferrer" style="color: rgb(9, 9, 9); text-decoration: none; background-color: transparent; outline: none; cursor: pointer; transition: color 0.3s ease 0s; touch-action: manipulation; user-select: auto; box-sizing: border-box;" target="_blank">Hollanda’da</a>&nbsp;bir mahkeme, gig ekonomisi çalışanlarına daha iyi haklar ve ücretler için mücadele eden Hollanda Sendikalar Federasyonu’nun açtığı dava sonucunda Uber&nbsp;sürücülerinin "serbest meslek sahibi olarak kabul edilemeyeceğine ve şirket çalışanı olarak tanımlanmaları gerektiğine” karar verdi.&nbsp;<ul fr-original-style="padding-inline-start: 20px;" style="padding-inline-start: 20px; margin-top: 0px; margin-bottom: 1em; list-style-position: inside; box-sizing: border-box;"><li fr-original-style="" style="box-sizing: border-box;">Temyize taşınacak:&nbsp;Uber Kuzey Avrupa Direktörü Maurits Schönfeld, "Karara üzüldük, biliyoruz ki Uber sürücülerinin çoğu serbest çalışan olarak kalmak istiyor."&nbsp;derken kararı temyize götüreceklerini belirtti.</li><li fr-original-style="" style="box-sizing: border-box;">Neden önemli?&nbsp;Uber, bir teknoloji şirketi olarak sadece "yolcularla sürücüleri buluşturma hizmeti verdiğini" savunuyordu. Federasyon ise Uber sürücülerinin taksi şirketi çalışanları olduğunu ve taksi sektörüyle uyumlu haklar tanınması gerektiğini savunuyordu. Dava sonucunda mahkeme de Uber ve şoförler arasındaki ilişkinin işçi-işveren&nbsp;ilişkisindeki unsurları taşıdığı hükmüne vardı.</li><li fr-original-style="" style="box-sizing: border-box;">Bir adım geriden:&nbsp;Birleşik Krallık Yüksek Mahkemesi de şubat ayında Uber'in tüm sürücülerini "şirket çalışanı" olarak göstermesi gerektiğine hükmetmiş, Uber de işçi haklarını iyileştireceğini söylemişti.</li></ul>

Maurits Schönfeld ile ilgili hikayeler