Japonya'da şirketler gençleri çekmek için neler yapıyor?

Dünyanın en büyük 4. ekonomisine sahip olan Japonya, yıllar süren düşük faiz ve deflasyonist ortamdan 2024'te kurtulmasına rağmen bu sefer de yaşlanan nüfusu nedeniyle işgücü sorunlarıyla karşı karşıya. Kişi başına düşen millî gelirin 35 bin dolar olduğu ülkede, yine geçen sene yaklaşık 30 yıl sonra ilk kez ücret artışları enflasyonun üzerine çıktı. 15-24 yaş arasındaki nüfus oranının %10’ların altında kaldığı ülkede iş dünyası, genç çalışanlar için kıran kırana bir mücadele içinde. Öyle ki mezun olmadan önce iş teklifli alan öğrenciler, barınma destekleri gibi sayısız bonuslarla Japon şirketler tarafından adeta kapışılıyorlar. Hatta öğrenci kredilerini ödemeyi teklif eden şirketler bile var.
Japonya’da düşen genç nüfusun iş dünyasını nasıl etkilediğini mercek altına alan Bloomberg, şirketlerin gençleri ekiplerine çekmek için verdiği mücadeleyi araştırdı.
Hoş geldin! Aposto Premium üyelerine özel bu içeriği okumak için Premium üye olabilir ya da Premium hesabına giriş yapabilirsin.
Aposto Premium
Ayda
- Aposto'nun tüm arşivine ve güncel yayınlara sınırsız erişim.
- Yükselen endüstrilerden gelişme ve içgörüleri aktaran, entelektüel dünyanı besleyecek Premium üyelere özel makale ve bültenler.
- Gündemdeki gelişmeleri küresel bir perspektifle aktaran analizler.
- Aposto Radyo için hazırladığımız podcast ve sesli belgesellere websitemiz ve mobil uygulamamızdan erişim imkanı.

NEREDE YAYIMLANDI?
Genç nüfus oranı %10'un altına inen Japonya'da şirketler, gençleri istihdam edebilmek için birbirleriyle yarışıyor. KAGİDER, kuracağı yeni platformda kadın girişimcilerin projelerini dünyaya açmasına destek olacak.
14 Oca 2025

YAZARLAR

Hüseyin Koyuncuoğlu
Ekonomi ve finans editörü.

Pareto İçgörü
İş dünyasını ve piyasaları şekillendiren trendlere yönelik analizler, sektörlerden içgörüler, güncel veriler ve etki yaratan raporlar.
OKUMAYA DEVAM EDİN



