Aposto Sektör: İnsan Kaynakları

İş yaşamında  “rol modeller”, “istek”, “vizyon”, “başarma” ve “kahramanlar” birer arzu nesnesine dönüşürken yapacağız?

Mimetik Arzular: İş arkadaşınız, sizin üzerinizde sandığınızdan daha fazla etkili

İçimdeki Dünya

Benim zevkim mi, yoksa seninki mi?

Mimetik Arzu Nedir?

<h1 fr-original-style="text-align: center;" style="text-align: center; font-size: 2em; margin: 0px; color: rgba(0, 0, 0, 0.85); font-weight: 500; padding: 0px; box-sizing: border-box;">SENİ BOŞ VE DOYUMSUZ HAYATA İTEN GÜÇ: TAKLİT EDEN ARZU</h1>(Mimetic Desire) Biraz aklımı başımdan alan bir kitap okudum ve insanlara bundan bahsetmeden duramıyorum. Bu kadar çok insanın neden hayatlarını kendilerini mutsuz eden şeyleri başarmaya adadığını açıklıyor. Bu kulağa çılgınca gelebilir ama görünmeyen bir güç sizi boş ve doyumsuz hedeflere doğru itiyor…Kitabın adı, Luke Burgis adında bir adam tarafından 'İstemek'.Mimetik arzuyla ilgili. Peter Thiel tarafından popüler hale getirilen akademik bir teori. Görünüşte, bahsetmeye değmez: Çevremizdekiler bir şey istediğinde, biz de isteriz… Diyelim ki bir bardasınız. Bir bira sipariş etmek üzeresiniz ama arkadaşınız martini sipariş ediyor. “Aslında, ben de bir tane martini alayım” - bira istiyordunuz ancak arkadaşınızın siparişinden etkilendiniz. "Tamam, ne olmuş yani bira yerine martini istediysem?" Ama şimdi bir sonraki aşamaya geçelim…Diyelim ki arkadaşınız girişimi için yatırım topluyor. Karşılaştırma hemen başlıyor. "Nasıl bu kadar fazla topladı?" "O yatırımcıları nasıl ikna etti?" "Oha değerlemeye bak" “Galiba ben de yatırım aramalıyım...”Arkadaşınız yüzünden yatırım almaya değer vermeye başladığınızın farkında değilsiniz. Şirketinin dışarıdan ek yatırıma hiç ihtiyacı yokken bir bakmışsınız yatırımcı sunumları hazırlıyorsunuz. Sadece onu kopyalamak istemiyorsun, ondan daha iyisini yapmak istiyorsun.Girişimcilerle takılıyorsan yatırım almak istiyorsun. Oyuncularla, yönetmenlerle takılıyorsan festivallere katılmak, ödüller almak istiyorsun. Yazarlarla takılıyorsan çok satanlar listesine girmek, prestijli yerlerde yazmak istiyorsun. Sporcularla takılıyorsan olimpiyat madalyası istiyorsun.&nbsp;Her grup toplu olarak aynı şeyleri istiyor, o şeyler için rekabet ediyor. Ne için rekabet ettiğin hangi balonun içinde olduğuna bağlı.&nbsp;Elbette, bu arzuların hiçbiri sizin kişisel mutluluğunuz veya gerçek arzularınızla hiçbir şekilde ilgili değildir. Farkında değilsin ama bunları istiyorsun çünkü diğer insanlar onları istiyor. Bu kalıbı bir arkadaş grubunda görebilirsiniz. Bir kişi Tesla alıyor ve bu bir virüs gibi yayılıyor. Bir Tesla Model Y, başarının kartviziti oluyor, başarıyı sinyalliyor. Yavaş yavaş, gruptaki herkes Tesla'ya geçiyor. &nbsp;<h1 fr-original-style="text-align: center;" style="text-align: center; font-size: 2em; margin: 0px; color: rgba(0, 0, 0, 0.85); font-weight: 500; padding: 0px; box-sizing: border-box;">"İNCE" VE "KALIN" ARZULAR</h1> Buradaki en önemli konu içsel KALIN arzularınızı belirlemek ve onları sahte, dışsal İNCE arzularınızdan ayırmaktır. Örneğin:İnce bir arzu dışsaldır (başkalarından gelir): Saatlere veya modaya hiç ilgi duymamış olsanız bile, arkadaşınız size onunkini gösterdiği için pahalı bir saat almak istiyorsunuz. Kalın bir arzu içseldir (içeriden gelir):&nbsp;Hafta sonları sessizce bahçecilik yapmayı seviyorsunuz ve bunu zevk aldığınız için yapıyorsunuz. Bunu sosyal medyada kimseye anlatamayacak olsanız bile yapardınız.&nbsp;KİM istediğin şeyleri istemeni sağlıyor? Ve daha da önemlisi: GERÇEKTEN bunları istiyor musunuz? İnce mi yoksa kalın arzular mı? Sebastian Bras adında bir Fransız şef var. Herhangi bir üst düzey şef gibi, amacı yemek pişirmenin zirvesine ulaşmak ve bir Michelin yıldızı ile ödüllendirilmekti. Yıldızı aldı. Ama zafer boştu. Bundan zevk almak yerine, şimdi sadece ikinci bir yıldız istiyordu. Ve ikincisini aldığında, onu kaybetmekten korktu. Bunun da ötesinde, "kulüpte" olmanın ne anlama geldiğine dair gülünç derecede katı kurallara uymak ve yıldızı korumak zorundaydı. Michelin'in kuralları tarafından boğulmuş hissetti ve tüm meslektaşları onu önemli olarak modellediği için istemediği bir şey için rekabet ettiğini fark etti. Sonunda oldukça başarılı bir şey yaptı: Michelin'e onu listeden çıkarmasını ve yıldızını iptal etmesini söyledi.Hayatını seni gerçekten mutlu etmeyen bir şeyin peşinden koşturarak geçirmekten nasıl kaçınabilirsin?Öncelikle, rol modellerinizin kim olduğunu bulmalısınız.Kimi takip ediyorsun? Kimi biraz kıskanıyorsun? Kiminle rekabet ediyorsun? Bir akran, bir arkadaş, bir iş arkadaşı olabilir - yakın yörüngenizdeki biri.Kendinize sorun: Bu kişinin beni (rekabet yoluyla) çektiği yol, benim gerçek, içsel, kalın arzularımla uyumlu hedeflere götüren bir yol mu? Onun gibi olursam gerçekten mutlu olur muyum?Kiminle vakit geçiriyorsun? Kimi dinliyorsun? Kimi okuyorsun?Amaç, sizinkine benzer içsel arzuları paylaşan insanlarla zaman geçirmektir.Bunu düşünmenin bir yolu Jim Rohn'un sözünü hatırlamaktır:"En fazla vakit geçirdiğin 5 KİŞİ'nin ortalamasısın."Dikkatli seçim yapın ve yaşamları/arzuları içsel arzularınızla örtüşmeyen insanlarla zaman harcamayın. &nbsp;<hr fr-original-style="" style="height: 0px; overflow: visible; border-bottom: none; clear: both; user-select: none; break-after: page; box-sizing: border-box;">Kaynak: <a fr-original-style="" href="https://twitter.com/awilkinson/status/1451256182329548802" rel="noopener noreferrer" style="color: rgb(9, 9, 9); text-decoration: none; background-color: transparent; outline: none; cursor: pointer; transition: color 0.3s ease 0s; touch-action: manipulation; user-select: auto; box-sizing: border-box;" target="_blank">Andrew Wilkinson</a>

Luke Burgis ile ilgili hikayeler