• Anadolu Efes, hızlı tüketim ürünleri sektöründe İş’te Eşit Kadın Sertifikası’nı almaya hak kazanan ilk şirket <a target="_blank" rel="noopener noreferrer" href="https://link.apostonews.com/click?uri=aHR0cHM6Ly9saW5rLmFwb3N0b25ld3MuY29tL2NsaWNrP3N0b3J5PTYwNDY2OTZiNmE5MzgwMDAwNzEwMmU4YSZ1c2VyPTVlODc1ZjY5YjdmYWI1NTg4ZDNiOWYzZiZhdXRob3I9NWVjODJjMWIyYjIxOGM3YTc4NTkxMmUwJnVybD1odHRwcyUyNTNBJTI1MkYlMjUyRnd3dy5nYXpldGVkdXZhci5jb20udHIlMjUyRmFuYWRvbHUtZWZlc2UtaXN0ZS1lc2l0LWthZGluLXNlcnRpZmlrYXNpLWhhYmVyLTE1MTUyMDM="">oldu</a>.<ul><li>İş’te Eşit Kadın Sertifikası? Sürdürülebilirlik Akademisi ve Intertek’in iş birliğinden doğan “İş’te Eşit Kadın” sertifikası, cinsiyet eşitliğini sağlamış şirketlere veriliyor. Şirketler, “cinsiyet eşitliğinin sağlanması, ayrımcılık yapılmaması, kadının güçlenmesi için sosyal etki oluşturulması, eşit değerde işe eşit ücret verilmesi” gibi toplam 33 kriter üzerinden değerlendiriliyor. &nbsp;</li><li>Bir adım geriden? Dünya genelinde kadınlar kendileriyle aynı işi yapan erkek meslektaşlarından ortalama %16 daha az kazanıyor. TÜİK’in 2018 yılı verilerine göre ülkemizdeki cinsiyete bağlı ücret eşitsizliği %20 civarlarında. Bu oran lise altı eğitimlilerde %40’lara kadar çıkıyor. Türkiye, ücret eşitsizliğinin en çok görüldüğü ilk 10 ülkeden biri olarak <a target="_blank" rel="noopener noreferrer" href="https://link.apostonews.com/click?uri=aHR0cHM6Ly9saW5rLmFwb3N0b25ld3MuY29tL2NsaWNrP3N0b3J5PTYwNDY2OTZiNmE5MzgwMDAwNzEwMmU4YSZ1c2VyPTVlODc1ZjY5YjdmYWI1NTg4ZDNiOWYzZiZhdXRob3I9NWVjODJjMWIyYjIxOGM3YTc4NTkxMmUwJnVybD1odHRwJTI1M0ElMjUyRiUyNTJGd3d3LnNrZHR1cmtpeWUub3JnJTI1MkZlc2l0LWFkaW1sYXIlMjUyRmd1bmNlbCUyNTJGZXNpdC1pc2UtZXNpdHNpei11Y3JldA=="">gösteriliyor</a>.</li></ul>

hızlı tüketim ürün ile ilgili hikayeler