Sabancı Üniversitesi Kurumsal Yönetim Forumu

tarafından 2012'den beri her yıl düzenli şekilde hazırlanan Yönetim Kurulunda Kadın Türkiye Raporu 2022 yılı sonuçları açıklandı. Borsa İstanbul’a (BIST) kayıtlı olan 475 şirketin yönetim kurullarında yaşanan değişimin ele alındığı rapora göre, 2021 yılında yüzde 16,7 olan oran, 2022 yılında yüzde 17,5’e çıktı ve düşük de olsa bir iyileşme kaydedildi.

Sermaye Piyasası Kurulu’nun (SPK) önerdiği asgari yüzde 25 kadın üye oranına rağmen; BIST'e kayıtlı toplam 158 şirket, tamamı erkeklerden oluşan kurullar tarafından yönetiliyor. Ek olarak, BIST şirketlerinin sadece 41’inde yönetim kurulu başkanı kadın iken, yalnızca 25 şirketin icra kurulu başkanı (CEO) ise kadın oldu. SPK'nin önerdiği asgari kadın üye oranını yakalayan 137 şirket ise tüm şirketlerin sadece yüzde 28,8'ini oluşturuyor.

Toplumsal cinsiyet çeşitliliğinin sağlanması adına kadınların yönetim kurullarındaki temsilinin artırılmasını gündeme alan rapora aşağıdaki bağlantıdan erişebilirsiniz.

Yönetim Kurulunda Kadın Türkiye Raporu

***

Çalışmalarımızı desteklemek için bülteni çevrenizle paylaşabilir; Facebook, Twitter, LinkedIn ve Youtube üzerinden sayfalarımızı takip edebilirsiniz. Zira, son defa sizlere Aposto aracılığıyla ulaşıyoruz. Bundan böyle LinkedIn üzerinden yayınlarımıza devam edeceğimizden, hemen aşağıdaki bağlantıdan kaydolmanızı rica ederiz.

JUNSHU Etik ve Uyum Gündemi için kaydol

Hepinize iyi günler diliyorum, gelecek sayıda görüşmek üzere!

Ersin Şenel

NEREDE YAYIMLANDI?

BÜLTEN SAYISI

Çağımıza uygun bir göz boyama: Yeşil Aklama

Etik ve Uyum Gündemi #59

01 Haz 2023

Çağımıza uygun bir göz boyama: Yeşil Aklama

İLGİLİ OKUMALAR