• Dünya Sağlık Örgütü (<a fr-original-style="" href="https://www.reuters.com/technology/who-warns-against-bias-misinformation-using-ai-healthcare-2023-05-16/?utm_source=aposto" rel="noopener noreferrer" style="color: rgb(9, 9, 9); text-decoration: none; background-color: transparent; outline: none; cursor: pointer; transition: color 0.3s ease 0s; touch-action: manipulation; user-select: auto; box-sizing: border-box;" target="_blank">WHO</a>), yapay zekânın kamu sağlık hizmetleri için kullanılmasında dikkatli olunması için çağrıda bulundu. Yapay zekanın potansiyeli konusunda hevesli olduğunu; ancak teknolojinin kullanımı konusunda endişeleri olduğunu belirten WHO, yapay zekayı eğitmek için kullanılan verilerin önyargılı olabileceğini, yanıltıcı veya yanlış bilgiler üretebileceğini ve modellerin dezenformasyon üretmek için kötüye kullanılabileceğini ifade etti.

22 Mayıs Pazartesi gününden herkese merhaba merhaba. Teknoloji dünyasında geride bıraktığımız haftanın özetine hoş geldiniz!Japon arcade oyun üreticisi Namco Limited, şiddeti vurgulamayan bir oyun geliştirmeyi amaçlayan Iwani Tohru tarafından tasarlanan "Pac-Man"i 22 Mayıs 1980'de tanıttı. Basit tasarımı ve eğlenceli oynanışı ile her yaş grubundan oyuncuya hitap eden Pac-Man, tüm zamanların en etkili ve başarılı arcade oyunlarından biri olarak adını oyun tarihine altın harflerle yazdırdı. İyi ki doğdun Pac-Man!&nbsp;Bugün bültende: OpenAI CEO'sunun Senato Yargı Komitesi karşısında söyledikleri, Samsung ve Apple'ın yapay zeka planları, ABD'deki ilk tam kapsamlı TikTok yasağı, Meta'nın Twitter rakibi platformu ve çok daha fazlası bugün bültende sizleri bekliyor.Keyifli haftalar.-İrem

<h1 dir="ltr" fr-original-style="" style="font-size: 2em; margin: 0px; color: rgba(0, 0, 0, 0.85); font-weight: 500; padding: 0px; box-sizing: border-box;"><a fr-original-style="" href="https://jobs.vodafone.com/careers?&location=turkey&domain=vodafone.com&cid=awa-io-adform_aposto-bnr-brand-diversity--braawa-traffic-mass-0523&utm_source=aposto" style="color: rgb(9, 9, 9); text-decoration: none; background-color: transparent; outline: none; cursor: pointer; transition: color 0.3s ease 0s; touch-action: manipulation; user-select: auto; box-sizing: border-box;" target="_blank">Vodafone</a>’da çalışmak güzel iş</h1><a fr-original-style="" href="https://jobs.vodafone.com/careers?&location=turkey&domain=vodafone.com&cid=awa-io-adform_aposto-bnr-brand-diversity--braawa-traffic-mass-0523&utm_source=aposto" rel="noopener noreferrer" style="color: rgb(9, 9, 9); text-decoration: none; background-color: transparent; outline: none; cursor: pointer; transition: color 0.3s ease 0s; touch-action: manipulation; user-select: auto; box-sizing: border-box;" target="_blank"><img src="https://images.aposto.com/2023/4/4/1684423261565.jpeg" style="display: block; vertical-align: top; margin: 5px auto; text-align: center; width: 100%; max-width: 550px; border-style: none; position: relative; cursor: pointer; padding: 0px 1px; box-sizing: border-box;" ratio="Infinity" width="550" fr-original-style="display: block; vertical-align: top; margin: 5px auto; text-align: center; width: 100%; max-width: 550px;" fr-original-class="fr-draggable"></a>Ebeveynliğe adım atarken Vodafone'da çalışmak güzel işHızla değişen iş dünyası, farklı insan kaynakları çözümlerine ve çalışma düzenlerine ihtiyaç duyuyor. Çoğumuzun hayatına 2020 yılında giren evden çalışma pratiği ve onu takip eden hibrit çalışma sistemi de bu çözümlerden biri.Neler oluyor? Çalışan deneyimini en üst seviyelerde tutmak için farklı politikalar izleyen <a fr-original-style="" href="https://jobs.vodafone.com/careers?&location=turkey&domain=vodafone.com&cid=awa-io-adform_aposto-bnr-brand-diversity--braawa-traffic-mass-0523&utm_source=aposto" rel="noopener noreferrer" style="color: rgb(9, 9, 9); text-decoration: none; background-color: transparent; outline: none; cursor: pointer; transition: color 0.3s ease 0s; touch-action: manipulation; user-select: auto; box-sizing: border-box;" target="_blank">Vodafone</a>, hibrit çalışma düzenini 2021 yılından beri kalıcı olarak uyguluyor. Böylece uzaktan veya ofisten çalışacakları günleri önceden planlayabilen çalışanlar seyahat programlarını kolaylıkla öngörebiliyor.Dahası: Çalışanlarının karşılaştığı farklı koşulları çeşitli çözümler aracılığıyla başarıyla yöneten Vodafone, çalışan babalara 4 aylık ücretli izin gibi uygulamalarla çalışanlarına en özel anlarını sevdikleriyle birlikte geçirme imkânı sunuyor.Siz de “Vodafone’da çalışmak güzel iş” demek için Vodafone’a katılarak ayrıcalıklı bir iş hayatının parçası olabilirsiniz. Başvuru için <a fr-original-style="" href="https://jobs.vodafone.com/careers?&location=turkey&domain=vodafone.com&cid=awa-io-adform_aposto-bnr-brand-diversity--braawa-traffic-mass-0523&utm_source=aposto" style="color: rgb(9, 9, 9); text-decoration: none; background-color: transparent; outline: none; cursor: pointer; transition: color 0.3s ease 0s; touch-action: manipulation; user-select: auto; box-sizing: border-box;" target="_blank">bu bağlantıyı</a> ziyaret edebilirsiniz.

22 Mayıs - Vodafone - Quando

Her salı ve cuma girişimcilik ve teknoloji ekosistemlerinden öne çıkan gelişmeler, paradigma değişimleri, inovasyon trendleri ve dijital dönüşüm e-posta kutunda.

Teknoloji dünyasından tüm önemli gelişmeler.

Quando

Meta'nın Twitter rakibi. OpenAI CEO'sundan yapay zeka için düzenleme çağrısı. Blue Origin'in zaferi. Samsung ve Apple'ın yapay zeka planları. ABD'deki ilk tam kapsamlı TikTok yasağı.

İlk yasak, "düşünceleriniz için Instagram"

İş dünyası hakkında yayımlanan makaleler ve yayınlar

İş Dünyası

Bilim hakkında yayımlanan makaleler ve yayınlar

Bilim

Teknoloji hakkında yayımlanmış makaleler ve yayınlar