
Kripto paraların en iyisi: Bitpanda Ecosystem Token (BEST) Kripto para birimlerinin ilki olan Bitcoin için her hafta, bir öncekinden daha da hızlı geçiyor. Elektrikli otomobil üreticisi Tesla'nın Bitcoin'e 1,5 milyar dolar değerinde yatırım yapması, Tesla CEO'su Elon Musk'ın bu para birimine desteğini açıkça belli etmesi, ABD'nin en eski bankalarından BNY Mellon'ın kullanıcıların dijital varlıklarla işlem yapmaları için hizmet verecek yeni bir birim kurması, Kanada'da Ontario eyaletinin dünyanın ilk Bitcoin bazlı borsa yatırım fonunun kurulmasına onay vermesi ve tüm bunları takiben Bitcoin’in birim fiyatının 50 bin doları test etmesi gibi gelişmeler; kripto paraların gelecekte geniş kitlelerce benimsenmesinin önemli işaretleri olarak yorumlanıyor. Finansal hizmetler merkeziyetsiz bir yöne doğru ilerlerken Avrupa’nın önde gelen kripto para platformlarından Bitpanda da kendi ekosisteminin token’ı Bitpanda Ecosystem Token (BEST) ile kullanıcılarının platformdaki işlemlerini kolaylaştırıyor, yatırımcılara ekstra kazanç fırsatları sağlıyor. Bitpanda Ecosystem Token (BEST) nedir? Bitpanda yatırım platformunun, Bitpanda Pro'nun ve tüm Bitpanda ekosisteminin yerli coin'i olan Bitpanda Ecosystem Token , kullanıcılara portföylerini kripto paralarla çeşitlendirmenin kolay bir yolunu sunan bir ERC20 token’ı olarak öne çıkıyor. Bitpanda Pro'da da listelenen BEST, Bitcoin dâhil olmak üzere mevcut kripto para birimlerine karşı takas da edilebiliyor. Bitpanda, kendi ekosisteminin token'ı BEST'i kullananlara çeşitli avantajlar vadediyor. BEST’i yakından tanımak ve tüm bu avantajlardan yararlanmak için Bitpanda’da hesabınızı saniyeler içinde oluşturabilirsiniz. Avantajlar: Portföylerinde Bitpanda yatırım platformunun yerli coin'i olan BEST'i bulunduran ve Bitpanda işlemlerinde BEST'i kullanan kullanıcılar, işlem ücretlerinde çeşitli indirim avantajları yakalıyor. Bitpanda, BEST'i bir kripto sadakat programı olarak konumlandırıyor; böylece portföylerinde BEST bulunduran yatırımcılar Bitpanda'nın yeni ürünlerine herkesten önce erişme fırsatına sahip oluyor. Bitpanda'nın BEST Ödülleri olarak adlandırdığı program sayesinde yatırımcılar, BEST işlem hacimlerine her yıl %12'den fazla ekstra BEST biriktirebiliyor. Ayrıca üç ayda bir gerçekleşen ve en son 12 milyon avro değerinde BEST'in "yakıldığı" BEST Burn etkinliğiyle kullanıcıların varlıklarının değeri artıyor. Bir sonraki BEST Burn’ün 29 Nisan’da gerçekleşmesi planlanıyor. Cüzdanlarında en az 5 bin BEST tutan Bitpanda kullanıcıları, BEST VIP statüsüne hak kazanarak yıllık kazançlarını artırabiliyor, özel ödüllere öncelikli erişim elde edebiliyor. Kısa zaman önce birim fiyatı 1 doları geçen, Coinmarketcap sıralamasında daha yukarılara yaklaşan ve Bitfinex ve Bittrex Global gibi iki kripto para spot borsasında listelenen BEST; her geçen gün adının hakkını vererek "en iyi" olmaya biraz daha yaklaşıyor. Bitpanda: Kripto paraların ve blok zinciri teknolojisinin yenilikçi gücüne inanan üç girişimci tarafından 2014 yılında Avusturya'nın başkenti Viyana'da kurulan Bitpanda; 2020 yılının sonundan bu yana Türkiye'de de hizmet veriyor . PSD2 ödeme hizmeti sağlayıcısı lisansına sahip olan ve Avrupa regülasyonlarına uyumlu Bitpanda; 50'nin üzerinde kripto parasını listelediği son teknoloji yüksek güvenlikli ürün ve hizmetlerini 1,5 milyonu aşkın kullanıcıya ulaştırıyor. Bitpanda Crypto Index, Bitpanda Savings, Bitpanda Swap, Bitpanda Pro gibi yenilikçi ürünleriyle öne çıkan ve listelediği kripto para birimleri için düzenlediği takas yarışmalarıyla topluluğunun kazançlarını artıran Bitpanda'yla tanışmak, BEST'in ve diğer ürünlerin avantajlarından yararlanmak için bu bağlantıyı kullanarak saniyeler içinde hesap oluşturabilirsiniz.
Daha fazlasını öğren →
QuandoHer salı ve cuma girişimcilik ve teknoloji ekosistemlerinden öne çıkan gelişmeler, paradigma değişimleri, inovasyon trendleri ve dijital dönüşüm e-posta kutunda.
Bir cümleyle AbilityPool; kurumların, kurum çalışanlarının farklı yeteneklerini keşfederek gönüllülük deneyimini takip edilebilir, ölçülebilir ve sürdürülebilir bir şekilde yönetmelerini sağlayan dijital bir platformdur.
Kurumlarda raporlama, sosyal etki ölçümü, markalama, işveren markası yolculuğu ve çalışan yeteneklerinin tanınması gibi amaçları hedefleyen AbilityPool; çalışanlarda ise sosyal sorumluluğun LinkedIn'i olmayı, dijital sosyalleşmeyi, mutlu ve huzurlu bir iş ortamı sağlayabilmeyi hedefliyor.
En beğenilen üç özelliği;
- Gönüllülük rozetleri ve sertifikalandırma
- Kurumsal gönüllülüğün dijital KPI ölçümü ve raporlanması
- 100’den fazla STK projesine tek tıkla katılım
Zorlu Holding’in kurum içi girişimcilik platformu Parlak Bi’Fikir’in ilk döngüsünde yatırım alan girişimlerden olan AbilityPool'u Sinan ve Özlem kurmuş. İnsanların birbirine ve dünyaya karşı iyilik borcu olduğuna inanan kurucular; üretmenin, katma değer yaratmanın, girişimci olmanın yarattığı faydaların çok değerli olduğuna inanıyor ve değerlerin ortak paydası AbilityPool için her gün daha da artan bir heyecanla çalışmayı sürdürüyor.
Kaydet
Okuma listesine ekle
Paylaş
QuandoHer salı ve cuma girişimcilik ve teknoloji ekosistemlerinden öne çıkan gelişmeler, paradigma değişimleri, inovasyon trendleri ve dijital dönüşüm e-posta kutunda.
İLGİLİ BAŞLIKLAR
NEREDE YAYIMLANDI?
Bill Gates sentetik sığır eti yememizi istiyor ve bu konuda ciddi.
18 Mar 2021

YAZARLAR

Quando
Her salı ve cuma girişimcilik ve teknoloji ekosistemlerinden öne çıkan gelişmeler, paradigma değişimleri, inovasyon trendleri ve dijital dönüşüm e-posta kutunda.
İLGİLİ OKUMALAR
Haziran ayında İstanbul’daki Türkiye Yapay Zeka Zirvesi’nde açıklanan 2026-2030 Türkiye Yapay Zeka Eylem Planı, Resmî Gazete’de yayımlanmasıyla kamu kurumları için resmî bir yol haritasına dönüştü. Plan, yetkinliklerin yaygınlaştırılmasından işlem gücü yatırımlarına uzanan 16 adımlık bir çerçeve sunuyor ancak sınırlı eğitim hedefleri, özel sektöre yönelik teşvik ihtiyacı, yönetişim ve çevre alanındaki boşluklar, planın geliştirilebilecek yönlerine işaret ediyor.

Google, yapay zeka alanında bugüne dek her zaman sessiz, istikrarlı, kendini kanıtlamış ve olgun bir şirket imajı çizdi. Fakat Ağustos ayı başlarında şirket, yapay zeka yönetiminde bugüne kadar yaptığı en köklü değişikliklerden birine gitti. Eski şirket çalışanları tarafından yapılan açıklamalar, bu yönetim değişikliğinin ardında şirketin yapay zeka alanında hangi yöne ilerlemesi gerektiğine dair önemli bir fikir ayrılığı olabileceğine işaret etti.

Son günlerde yapay zeka modellerinin yaygın kullanıma açılmak için yeterince güvenli olup olmadıklarını anlamak üzere yapılan testler, başlı başına bir güvenlik riskine dönüşüyor. Şirketler tarafından bir prestij göstergesi gibi sunulan kaçış vakaları, test ortamları ve prosedürlerinin de en az modeller kadar hızlı güçlendirilmesi gerektiğini ortaya koyuyor.

Yapay zeka üretimiyle insan üretimini birbirinden ayırmak giderek zorlaşırken Spotify’dan Anthropic’e teknoloji şirketleri, etiketler ve filigranlarla kökeni yeniden görünür kılmaya çalışıyor. Ancak bu önlemler kolayca aşılabiliyor; üstelik bir içeriğin yapay zeka ürünü olduğunu öğrenmek ona biçtiğimiz değeri de değiştiriyor. Belki de asıl mesele artık sahte içeriğe kanıp kanmayacağımız değil, otantikliği nasıl tanımlayacağımız olacak.

Yapay zeka şirketleri için rekabet, artık yalnızca kimin daha güçlü bir model geliştirdiği üzerinden yürümüyor. Milyonlarca insanın günlük yaşamına giren bu şirketler, teknoloji laboratuvarlarından tüketici markalarına dönüşürken insanların yalnızca ürünlerini kullanmasını değil, markalarıyla bağ kurmasını da istiyor. Fakat OpenAI’ın ilk influencer gezisine gelen tepkiler, bu stratejinin beklenen etkiyi yaratmadığını ortaya koyuyor.



