"Önümüzdeki aylar CS personeli için zor olacak"


Tedarikte çözüm için adres: Zer
Koç Topluluğu’nun kurumsal satın alma ve tedarik zinciri yönetiminde uzmanlaşan şirketi Zer ve BloombergHT TV iş birliğinde yeni bir program TV ekranlarına merhaba dedi. Nedir? Her cuma saat 13.30’da BloombergHT TV’de canlı yayınlanacak…
Daha fazlasını öğren →
Paretoİş dünyasından içgörü, sektör analizleri ve gelecek öngörüleri her pazartesi ve perşembe e-posta kutunuzda.
UBS'in Credit Suisse satın alımı İsviçre'de 11.000 bin, ek olarak dünya çapında 25 bin işçi olmak üzere toplam işgücünü %30 civarında azaltabilir. UBS, personel sayısının azaltılmasıyla yaklaşık 6 milyar dolarlık bir tasarrufun mümkün olduğunu tahmin ediyor. Geçtiğimiz yılın sonunda iki bankanın toplam çalışan sayısı 125 bini buluyordu, bu ülkenin tamamına kıyasla %30'luk bir istihdam oranını kapsadıkları anlamına geliyor.

UBS, mümkün olan en kısa süre içinde ve kamuya açık şekilde işten çıkarmalara açıklık getireceğini söyledi. Büyük çaplı işten çıkarmaların gelmekte olduğu açık olsa da banka, yeteneklerin elde tutulmasını devralmanın uygulama riskinin önemli bir parçası olarak görüyor. Diğer tarafta da Deutsche Bank, Citigroup ve JPMorgan gibi firmalar, işten çıkarılması muhtemel bazı yatırım bankacıları ve varlık yöneticilerini işe almak için hazırlanıyor.
- Bir adım geriden: UBS iki hafta önce yaptığı açıklamada, şirketin satın alma sonrası yıllık maliyet tabanını 2027 yılına kadar 8 milyar dolardan fazla azaltmayı hedeflediğini söylemişti. Bu, Credit Suisse'in geçen yılki harcamalarının neredeyse yarısı. UBS Başkanı Colm Kelleher Credit Suisse'in İsviçre birimini açık tutup varlık yönetimine ağırlık verirken, "yatırım bankacılığı" tarafını küçültmeyi ve ülkenin risk kültürü ile uyumlu hale getirmeyi planladıklarını belirtmişti. Colm Kelleher ve UBS İcra Kurulu Başkanı Ralph Hamers, birleşik kuruluştaki rollerini koruyacak, Credit Suisse yönetimi de anlaşma tamamlanana kadar yerinde kalacak.
- Dahası: Geçen ay Credit Suisse, UBS tarafından kurtarılmadan önce 9 bin çalışanla yollarını ayıracağını duyurmuştu, birleşmeden sonra birçok pozisyonun örtüşmesi dolayısıyla bu sayının katlanması bekleniyordu. UBS yöneticileri de geçen hafta işten çıkarmalar konusunda mümkün olan en kısa sürede netlik sağlamak istediklerini ancak kesin rakamlar vermek için henüz çok erken olduğunu belirtmişti.
Kaydet
Okuma listesine ekle
Paylaş
Paretoİş dünyasından içgörü, sektör analizleri ve gelecek öngörüleri her pazartesi ve perşembe e-posta kutunuzda.
İLGİLİ BAŞLIKLAR
NEREDE YAYIMLANDI?
2022 yılı sonu itibarıyla KİT borçları beş senede %1.161'lik bir artış gösterirken, Türkiye'nin ham çelik ihracatı yılın ilk iki ayında %45 oranında düştü
03 Nis 2023

YAZARLAR

Pareto
İş dünyasından içgörü, sektör analizleri ve gelecek öngörüleri her pazartesi ve perşembe e-posta kutunuzda.
İLGİLİ OKUMALAR
Ortadoğu'daki savaşın tetiklediği akaryakıt krizi, elektrikli otomobillere yönelik talebi yeniden artırırken sektördeki dengeleri de değiştiriyor. Son bir yılda elektrifikasyon yatırımlarını küçülten otomobil devleri, yükselen talep ve Çin’deki üreticilerin güçlenen rekabeti karşısında gelecek stratejilerini yeniden değerlendirmek zorunda kalıyor.

Dijital ödeme çözümleri, her geçen gün daha da yaygınlaşırken işletmelerin bu çözümlere yaklaşımında güven, kullanım kolaylığı ve sağlanan somut fayda belirleyici hâle geliyor. Yakın tarihte Garanti BBVA’nın kuruluşu Tami’nin ve Ipsos Türkiye’nin işbirliğinde gerçekleşen çalışma da işletmelerin dijital ödeme çözümlerine açık olduğunu, fakat dönüşümün esas anahtarının güven olduğunu ortaya koyuyor.
12 Eki 2026

Tüketicilerin kredi kullanım tercihleri son yıllarda nasıl değişti, Türk bankacılık sektörü para politikası kararlarına nasıl uyum sağlıyor ve finansal teknolojiler alanında faaliyet gösteren girişimlerin büyümesinin önündeki başlıca sorunlar neler? TeklifimGelsin Kurucu Ortağı ve CEO’su İhsan Cem Zararsız, kredi piyasasındaki gelişmeleri, bankaların dijitalleşme sürecini ve Türkiye’de girişimlerin finansmana erişimde yaşadığı sorunları Aposto okurları için anlattı.

Türkiye’de otomotiv pazarı, 2026’nın son çeyreğine frene basarak girdi. Eylül rakamları, sektörle ilgili aylık düşüşten çok daha fazlasını anlattı. Toplam pazar, yıllık bazda %24’ün üzerinde daralırken sektörde yaşanan baskının tüketici için fırsat olup olmayacağı sorusu da gündeme taşındı.

Teknoloji birçok alanda sonuca ulaşmayı kolaylaştırırken ustalığın değeri artık yalnızca bir işi yapabilmekte değil; neyin iyi olduğunu ayırt etmekte, doğru kararı verebilmekte ve yıllar içinde biriken deneyimi yeni araçlara uyarlayabilmekte yatıyor. Ustalık kaybolmuyor; biçim değiştiriyor.



