Black Friday bilançosu: Muhteşem Cuma ihtişamını koruyor mu?


Afili Bankacılık ile hızlı, kolay ve masrafsız işlemler DenizBank, Afili Bankacılık müşterilerinin günlük bankacılık işlemlerinden kişisel güvenlik ve yatırım planlarına kadar geniş bir yelpazede hayatlarını kolaylaştıran bir dizi ayrıcalık sunuyor. Müşteriler hem dijital kanallarda hız ve maliyet avantajından hem de fiziksel varlıklarını finansal geleceklerini güvence altına alma fırsatından faydalanıyor. Afili Bankacılık müşterileri; EFT, FAST ve havale işlemlerini, MobilDeniz üzerinden ücretsiz ve hızlı gerçekleştiriyor. Tüm değerli evrak ve eşyalarını DenizBank’ta ücretsiz kiralık kasa hizmetiyle güvence altına alabiliyor. DenizBank şubelerinden yapacakları tüm döviz alım satım işlemlerinde kendilerine özel avantajlı kurlardan yararlanabiliyor. Bireysel emeklilik planları ile emeklilik döneminin keyfini çıkarırken, başlangıç katkı payı ödemiyorlar. Ayrıcalıklı hizmetlerin keyfini çıkararak bankacılık deneyiminizi bir üst seviyeye taşımak için Afilli Bankacılık ile tanışabilirsiniz.
ABD’de Şükran Günü’nden hemen sonra yapılan Black Friday (Kara Cuma) indirimleri, bu yıl 28 Kasım günü başladı. Artık mağaza kuyruklarından çok algoritmaların yön verdiği kampanya günü, her yıl olduğu gibi bu yıl da tüketici davranışı ve perakendeci stratejilerinin ne yöne evrildiğine ışık tuttu.
Kimilerinin alarm kurarak gece 00.00’de sepetine ürün eklediği, kimilerinin ise “Bu gerçekten indirim mi?” şüphesiyle göz devirdiği Muhteşem Cuma, ABD Başkanı Donald Trump’ın onlarca ülke için uygulamaya soktuğu kapsamlı gümrük vergilerini takip eden ilk alışveriş sezonunu da başlatmış oldu.
Hoş geldin! Aposto Premium üyelerine özel bu içeriği okumak için Premium üye olabilir ya da Premium hesabına giriş yapabilirsin.
Aposto Premium
Ayda
- Aposto'nun tüm arşivine ve güncel yayınlara sınırsız erişim.
- Yükselen endüstrilerden gelişme ve içgörüleri aktaran, entelektüel dünyanı besleyecek Premium üyelere özel makale ve bültenler.
- Gündemdeki gelişmeleri küresel bir perspektifle aktaran analizler.
- Aposto Radyo için hazırladığımız podcast ve sesli belgesellere websitemiz ve mobil uygulamamızdan erişim imkanı.

Paretoİş dünyasından içgörü, sektör analizleri ve gelecek öngörüleri her pazartesi ve perşembe e-posta kutunuzda.
NEREDE YAYIMLANDI?
Netflix, Warner Bros. Discovery'yi satın aldığını duyurdu. Asgari ücret için ilk toplantı tarihi açıklandı. Lipton, Türkiye’deki üretim operasyonlarını sonlandırdı. Paribu, CoinMENA’yı satın aldı.
08 Ara 2025

YAZARLAR

Doğa Yurduneri
İş Dünyası ve Teknoloji Editörü

Pareto
İş dünyasından içgörü, sektör analizleri ve gelecek öngörüleri her pazartesi ve perşembe e-posta kutunuzda.
OKUMAYA DEVAM EDİN
Avrupa’dan Japonya’ya birçok ülke, artan güvenlik kaygılarıyla birlikte savunma bütçelerini büyütüyor; bu harcamaların teknoloji, istihdam ve sanayi üzerinden ekonomiye de ivme kazandırması bekleniyor. Peki silahlanma, durgun ekonomiler için gerçekten bir büyüme motoruna dönüşebilir mi?

Giriş seviye pozisyonlarda işe alımlar, dünya genelinde hızla yavaşlıyor. Genç işsizliğindeki bu artış, özellikle beyaz yakalı işlerde büyük oranda yapay zekaya atfediliyor. Fakat yakın tarihli araştırmalar, yeni mezunların yaşadığı istihdam sıkıntısının asıl sorumlusunun uzaktan çalışma olabileceğine işaret ediyor.

Çin merkezli markaların peş peşe Türkiye pazarına girişi ve önemli bir satış başarısı elde etmesi, Türkiye’deki yöneticileri biraz rahatsız etmişti. Bunun üzerine Türk lobisinin de yönlendirmeleriyle vergiler, ithalat düzenlemeleri ve servis şartları üzerinden bu markaların önüne ciddi bir duvar örüldü. Ağustos ayına ilişkin pazar verileri ise bu “Çin işkencesi”nin sonuç verdiğini ortaya koydu.

Shein, Londra ve New York’taki halka arz girişimlerinin başarısızlıkla sonuçlanmasının ardından bu hafta nihayet Hong Kong borsasında halka açıldı. Birkaç yıl önce hızlı modanın yükselen yıldızı olarak görülen şirket, yatırımcıların karşısına zirve döneminden çok daha farklı bir tabloyla çıktı. Analistlere göre bu tablo, şirketi 100 milyar dolar değerlemeye taşıyan ekonomik koşulların artık ortadan kalktığını da kanıtladı.

Bir çalışanı değerli kılan yalnızca görev tanımında yazanları yerine getirmesi değil; aksaklıkları fark etmesi, sahiplenmesi ve çözümün parçası olmak istemesi de aynı zamanda. Çalışma arkadaşını, müşterisini, itibarını ve geleceğini dert edinen çalışanlar kurumları ileri taşıyor. Ancak dert edinmek yalnızca kişinin tercihi değil; bu çalışanlar sorgulama, fikir belirtme ve sorumluluk alma alanı buldukları ölçüde kurumun gelişimine gerçek bir katkı sunabiliyorlar.




