Alternatif Bank Engelsiz Bankacılık Ideathon’u 2022 başlıyor Alternatif Bank ’ın Engelsiz Bankacılık alanında hayata geçirdiği, tüm üniversite öğrencilerinin ve yeni mezunların yaratıcı projelerine açık olan Ideathon’a başvurular 21 Mart’a kadar yapılabiliyor . Nedir? Herkes için hak temelli ve erişilebilir bir bankacılık deneyimi oluşturmak amacıyla “Engelsiz Bankacılık” çalışmalarına odaklanan Alternatif Bank , bu alanda katılımcılığı artırmak ve yaratıcı fikirleri hayata geçirmek adına çalışmalarını aralıksız sürdürüyor. Alternatif Bank bu kapsamda, Türkiye’deki tüm üniversitelerin lisans, lisansüstü öğrencilerinin ve mezuniyetinin üzerinden en fazla 1 yıl geçmiş yeni mezunların başvurarak fikir ve projelerini yarıştıracağı ‘Engelsiz Bankacılık Ideathon’u nu bir kez daha hayata geçiriyor. Bu yıl 3'üncüsü düzenlenen Ideathon’a başvurular alınmaya başlandı . Ideathon’a katılmaya hak kazanan öğrencilere süreç boyunca hem teorik hem de uygulamalı Design Thinking eğitimi verilecek. Ideathon’da birinci olan grup 25.000 TL ve Alternatif Bank’ta staj imkânı; ikinci 15.000 TL ile Alternatif Bank İK bölümünde Mülakat Simülasyonu; üçüncü ise 10.000 TL para ödülüyle ödüllendirilecek. Neden önemli? Ideathon'la gençlerin, bankacılık ürünleri ve hizmetleri çerçevesinde ya da hizmet kanallarına erişimde, engelli gruplarının ihtiyaçlarına yönelik projeler geliştirmeleri ve başarılı projelerin Alternatif Bank bünyesinde hayata geçirilmesi amaçlanıyor. Bankacılık hizmetlerinin erişilebilirliği alanında yaratıcı fikir ve projelerini hayata geçirmek isteyen gençler “Engelsiz Bankacılık Ideathon”una 21 Mart'a kadar www.alternatifbankideathon.com adresinden başvuruda bulunabilecek.
Daha fazlasını öğren →
Paretoİş dünyasından içgörü, sektör analizleri ve gelecek öngörüleri her pazartesi ve perşembe e-posta kutunuzda.
Rusya Devlet Başkanı Vladimir Putin'in Ukrayna'nın doğusunda Rusya destekçilerinin ağırlıkta olduğu Donbas bölgesindeki Donetsk ve Luhansk'ı bağımsız cumhuriyetler olarak tanıma kararı aldığını açıklaması, birkaç gün sonra da Ukrayna'ya askerî operasyon başlatması küresel ekonomide şok dalgalanmalara yol açtı.
Rublede tarihi düşüş
Askeri operasyonun başlamasının ardından Rusya rublesi, dolar karşısında %7,9 değer kaybederek 87,52'ye; avro karşısında ise %6,5 düşerek 97,6'ya kadar geriledi. Haftanın kapanışını; dolar 82,98, avro ise 93,26'dan yaptı.
Rusya'nın gösterge endeksi MOEX, son bir haftada %27,2 düşerek 3393 seviyelerinden 2470'e kadar indi.
Gelişmelerin ardından Rusya Merkez Bankası döviz piyasasına müdahale edeceğini ve swap işlemlerinde günlük limiti 5 milyar dolara çıkardığını açıkladı. Banka, işgalin ilk gecesi piyasaya 11,8 milyar dolarlık müdahalede bulundu. Bloomberg ve Washington Post'ta yer alan değerlendirmelere göre, bu müdahalelerin devam edeceği tahmin ediliyor.
Petrol ve doğal gaz
İşgalin ardından Brent petrolün fiyatı, 2014 yılından bu yana ilk defa 105 doların üzerine çıktı. ABD ve Avrupa ülkelerininin açıkladığı yaptırımlardan sonra yükseliş ivmesini kaybeden petrol fiyatları, kapanışı 94,51'den yaptı.
Almanya'nın yaptırım olarak Kuzey Akım 2 projesinin askıya alındığını açıklamasının ardından Avrupa'da doğal gaz fiyatları %10 artış gösterdi.
Putin'in bir sonraki hamlesinin belirsizliği nedeniyle petrol ve doğal gaz piyasalarının daha fazla sarsılacağı, uzun süreli bir çatışma olması hâlinde benzin fiyatları da dâhil ham petrol fiyatlarında uzun vadede daha fazla yükselme yaşanacağı öngörülüyor.
Kredi notları
Gelişmelerin ardından uluslararası kredi derecelendirme kuruluşu Standard & Poor’s (S&P), Rusya'nın ve Ukrayna’nın kredi notunu düşürdü. Rusyanın kredi notu "BBB-"den "BB+"ya, Ukrayna'nınki ise "B"den "B-"ye düşürüldü. Moody's ise Rusya ve Ukrayna'nın kredi notlarının incelemeye alındığını bildirdi.
Kaydet
Okuma listesine ekle
Paylaş
Paretoİş dünyasından içgörü, sektör analizleri ve gelecek öngörüleri her pazartesi ve perşembe e-posta kutunuzda.
İLGİLİ BAŞLIKLAR
NEREDE YAYIMLANDI?
ABD, Kanada ve Avrupa ülkeleri, Rusya'nın uluslararası ödemeler ağı SWIFT sisteminden çıkarılması konusunda anlaşmaya vardı. Sosyal medya platformları, savaşla ilgili dezenformasyonu önlemeye yönelik adımlar attı.
28 Şub 2022
YAZARLAR
Pareto
İş dünyasından içgörü, sektör analizleri ve gelecek öngörüleri her pazartesi ve perşembe e-posta kutunuzda.
İLGİLİ OKUMALAR
Polaroid, üst üste ikinci yaz kampanyasını da yapay zeka karşıtı hissiyata ayırdı. Markanın sahillerdeki billboardlara yerleştirdiği reklamları "Veri merkezleri hepsini içip bitirmeden gidip denize atla" diyor; "yapay zekanın parmaklarımızın arasındaki kumu üretip üretemeyeceğini" sorguluyordu. Peki teknoloji liderlerinin kendilerini "tastewashing" ile yeniden paketlemeye çalıştığı bir dönemde markaların yapay zekayla mesafesi nasıl inandırıcı olur?
Ticaret Bakanlığı, yerli üretimi desteklemek ve cari açığı azaltmak amacıyla pek çok ithal üründe ek gümrük vergisi oranlarını artırdı. Her ne kadar bu düzenlemeler iç pazarda Çin ürünlerinin oluşturduğu haksız rekabetten kaynaklanan dezavantajları gidermeye yönelik olsa da, tüketiciye etkisinin zam olarak yansıyacağı beklentisi hâkim. Kur baskısıyla ithalatın üretmeye göre daha avantajlı olduğu Türkiye’de alınan bu kararların enflasyonla mücadeleye, cari açığın düşürülmesine ve yerli üretime etkileri ne olacak?
Türkiye’de kurumsal dönüşüm yönetimi denince akla ilk gelen isimlerden biri olan Burhan Karaçam’ın "Değişim, İnsan, CEO" kitabı, yakın zamanda okuruyla buluştu. Yeni kitabı vesilesiyle Aposto editörleriyle biraraya gelen Karaçam, yöneticilik serüveninden çıkardığı en önemli dersleri ve geleceğin yöneticilerine tavsiyelerini paylaştı.
Yıllarca bir girişimin ciddiyetini ölçmenin en kestirme yolu ekip büyüklüğüydü. "Kaç kişisiniz?" sorusu aslında "Ne kadar gerçeksiniz?" demekti. Yapay zeka, bu denklemi sessizce bozdu. Bugün en hızlı büyüyen şirketlerin bazıları, bir toplantı odasına sığacak ekiplerle yönetiliyor. Peki küçük bir ekip nasıl büyük iş çıkarıyor ve bu modelin görünmeyen bedeli ne?
Bugüne kadar liderlikle ilgili binlerce kitap ve makale yazıldı; pek çok farklı liderlik tanımı yapıldı. Yapılan onca tanımın içinde sanırım çoğunluğun hemfikir olduğu bir açı var: Kurumsal hayatta liderlik “insanlardan en yüksek verimi alabilmekle” ilgili. Bu verimlilikte doğru sorulara odaklanmanın payı da büyük.
