Takım dinamikleri: Kurum kültürünüz Hababam Sınıfı’na mı yakın, Ölü Ozanlar Derneği’ne mi?

Hababam Sınıfı modeli; yüksek bağlılık, güçlü gayriresmi ağ, adaletten gelen meşruiyet ve mizahla desteklenen psikolojik güven üzerine kuruludur. Ölü Ozanlar Derneği ise karizmatik lider merkezli takım dinamiğinin bir örneğidir. Peki siz kuracağınız yönetim ekibinde Mahmut Hocaların mı olmasına özen gösterirsiniz, yoksa Keatinglerin mi?
Takım dinamikleri: Kurum kültürünüz Hababam Sınıfı’na mı yakın, Ölü Ozanlar Derneği’ne mi?

Çalıştığınız kurumda yaratmak istediğiniz takım dinamiği Hababam Sınıfı’na mı yakın olsun istersiniz, yoksa Ölü Ozanlar Derneği’ne mi? Ya da kuracağınız yönetim ekibinde Mahmut Hocaların mı olmasına özen gösterirsiniz, yoksa Keatinglerin mi?

Hababam Sınıfı, ilk bakışta “disiplinsiz bir sınıfın komedisi” gibi görünür ama biraz yakından bakınca günümüz iş dünyasındaki takım dinamiklerini şaşırtıcı derecede iyi anlatan bir mikro ekosistem gibidir. 

Hoş geldin! Aposto Premium üyelerine özel bu içeriği okumak için Premium üye olabilir ya da Premium hesabına giriş yapabilirsin.

Aposto Premium
Ayda

  • Aposto'nun tüm arşivine ve güncel yayınlara sınırsız erişim.
  • Yükselen endüstrilerden gelişme ve içgörüleri aktaran, entelektüel dünyanı besleyecek Premium üyelere özel makale ve bültenler.
  • Gündemdeki gelişmeleri küresel bir perspektifle aktaran analizler.
  • Aposto Radyo için hazırladığımız podcast ve sesli belgesellere websitemiz ve mobil uygulamamızdan erişim imkanı.
Aposto Premium üyesi misin? Giriş yap
demet
Pareto

Pareto

İş dünyasından içgörü, sektör analizleri ve gelecek öngörüleri her pazartesi ve perşembe e-posta kutunuzda.

YAZARLAR

Levent Kömür

1970 yılında İstanbul'da doğdu. 1988 yılında Kadıköy Anadolu Lisesi’nden, 1992 yılında Boğaziçi Üniversitesi Endüstri Mühendisliği bölümünden mezun oldu. Halen Uludağ İçecek Türk A.Ş.’in Genel Müdürü olarak görev yapmaktadır. TÜSİAD Yönetim Kurulu Yedek Üyesidir. Şimdiye kadar İstanbul İhracatçılar Birliği, Şarap Üreticileri Derneği ve Yanındayız Derneği gibi çeşitli sivil toplum kuruluşlarında aktif roller üstlenmiştir.

Pareto

İş dünyasından içgörü, sektör analizleri ve gelecek öngörüleri her pazartesi ve perşembe e-posta kutunuzda.

OKUMAYA DEVAM EDİN

ParetoPareto

HİKAYE

Bir üretkenlik tiyatrosu: Cilalanmış angaryalar çağında iyi işler nasıl ortaya çıkacak?

Yapay zeka araçları hayatımıza girdiğinde genel kabul, herkesin bir gecede aynı kalitede iş üretebileceği yönündeydi. Oysa pratikte tam tersi bir tablo oluştu. Var olanları birbirine bağlayamayan, aradaki mantık köprüsünü kuramayan ve yaratıcı düşünemeyen birçok insan, sistemin içinde tıkandı ve ortaya “cilalanmış angaryalar” çıkmaya başladı.

Cem Arıdağ

·

20 Ağu 2026

Bir üretkenlik tiyatrosu: Cilalanmış angaryalar çağında iyi işler nasıl ortaya çıkacak?
ParetoPareto

HİKAYE

Y Combinator, yeni ‘Requests for Startups’ listesini yayımladı: AI, arayüzü terk ediyor

Dünyanın en ünlü girişim hızlandırma programı Y Combinator, yakın zamanda sonbahar dönemi için hazırladığı “Requests for Startups” listesini yayımladı. 13 maddeden oluşan liste, girişim ekosistemindeki yeni trendleri ortaya çıkardı.

Doğa Yurduneri

·

19 Ağu 2026

Y Combinator, yeni ‘Requests for Startups’ listesini yayımladı: AI, arayüzü terk ediyor
ParetoPareto

HİKAYE

Otomobilde vergi sistemi değişiyor: Asgari maktu ÖTV ne anlama geliyor?

Otomobil sektöründe vergi sistemine yeni bir kavram girdi: Asgari maktu ÖTV. Sıfır araç alımlarında tahsil edilecek ÖTV için taban bir tutar belirleyen yeni sistem, Türkiye’de gelecekte kurulacak ÖTV mimarisinin ilk işaretlerini de ortaya koyuyor.

Ahmet Çelik

·

18 Ağu 2026

Otomobilde vergi sistemi değişiyor: Asgari maktu ÖTV ne anlama geliyor?
ParetoPareto

HİKAYE

Otomobilin yeni rakibi: Faiz ve altın

Türkiye’nin otomobil pazarında uzun zamandır alışık olmadığımız bir tablo ortaya çıkıyor. Sorun, artık fiyat yüksekliği ya da krediye ulaşmada yaşanan zorluklar değil. Otomobilin karşısında şu anda çok daha güçlü iki rakip duruyor: Mevduat faizi ve yatırımcının altındaki yükseliş beklentisi.

Ahmet Çelik

·

14 Ağu 2026

Otomobilin yeni rakibi: Faiz ve altın
ParetoPareto

HİKAYE

İstihdam kıyametine doğru: Türkiye işgücünü AI’dan daha hızlı eğitebilir mi?

Tarih boyunca elektrikten bilgisayara kadar tüm yeni teknolojiler, işgücünün önemli bir bölümünü yerinden etti. Fakat tüm bu teknolojiler, işgücü piyasasında ciddi bir çalkantıya yol açarken yeni istihdam alanları da yarattı. Özellikle beyaz yakalı rolleri tehdit eden yapay zeka ise işgücü piyasasını çok daha derinden sarsıyor. Bu noktada Türkiye’nin işgücünü yapay zekadan daha hızlı eğitip eğitemeyeceği de merak konusu oluyor.

Doğa Yurduneri

·

14 Ağu 2026

İstihdam kıyametine doğru: Türkiye işgücünü AI’dan daha hızlı eğitebilir mi?